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再就職の時の職務経歴書には、「業績悪化理由での解雇」と明記しておくのが良いでしょう、このほうが能力がなくて解雇になったのに比べると印象が変わります、それにリストラを恥じている姿勢が書類からも伝ります。
再就職には就職の意欲も必要です、面接の時に、面接官に自信の無さが露呈すれば、突っ込んだ質問をされて終わります、これはどう書いてもダメな時で表記の真実等以前の問題です。
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